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重庆重润表面工程科技园服务管理文件学习与工作分配

放大字体  缩小字体发布日期:2014-05-30  浏览次数:904
核心提示:为进一步提高公司员工的理论水品和业务能力,展示企业良好形象和文化,以更专业和完善的技能、机制为入驻科技园企业提供服务。5月

为进一步提高公司员工的理论水品和业务能力,展示企业良好形象和文化,以更专业和完善的技能、机制为入驻科技园企业提供服务。5月27日下午,公司领导干部组织全体员工学习了公司相关文件,对科技园服务管理知识进行了培训。

与会人员认真学习了《重润表面工程科技园文件汇编》《重润表面工程科技园服务手册》等文件,在深入学习后,全体员工进行了内容的讨论和分工,一是为了加强文件内容的完善性,二是为了加强员工对应工作职责的熟练掌握。

学习会上,营销部营销策划主管为与会人员作相应讲授。全体员工在听取学习后,结合自身问题与大家认真交流了工作情况,针对在工作中遇到的问题做了具体的分析和总结,并且对本次的学习内容提出了自己的意见和建议。

在听取交流情况后,公司总经理王林国作了总结讲话,深入分析并强调了学习业务知识、掌握科技园相关服务管理章程的重要性和及时性,并且指出公司这个项目成功与否,与每位员工积极学习和具体执行情况紧密相关。公司坚持绿色环保可持续发展原则,创造出属于重润的品牌形象,全体员工要认真对待问题、努力克服困难,在实际工作中不断提高工作质量和工作水平。

本次学习培训是今年以来公司组织的第二次广泛性、系统性的学习活动,加深了员工对公司文化及监管业务的认知,亦带动了员工的积极性,为各部门员工更好的完成本职工作打下了良好的基础。文件学习后,公司对需要执行文件的相关工作人员一一作了部署,切实将制度落实到点,将责任落实到人。

最新企业新闻2014年05月30日更新

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